Košice čelia veľkému prepúšťaniu, o prácu zrejme príde až 200 ľudí. Vinník nemá byť iba jeden
Vybavovali telefonáty so zákazníkmi, o pár mesiacov skončia bez práce. Za hromadným prepúšťaním v Košiciach však nemusí byť zavádzanie umelej inteligencie. Počet pracovných pozícií v IT sektore na východe krajiny klesol o polovicu.
Podľa odborovej organizácie, ktorá zastupuje zamestnancov spoločnosti AT&T v Košiciach, by malo o prácu prísť približne 200 ľudí.
„Podľa doručeného organizačného rozhodnutia budú dotknuté pozície zrušené s účinnosťou k 1. júlu 2026. Proces sa týka celého centra Technical Care v Košiciach,“ vyplýva z vyjadrenia odborovej organizácie UniJA.
Organizačné zmeny a rušenie pozícií
Presný počet zamestnancov, ktorí prídu o prácu, zatiaľ nie je známy. „Zamestnávateľ uvádza nadbytočnosť zamestnancov z dôvodu organizačných zmien a absencie alternatívneho pracovného zaradenia pre dotknutých pracovníkov,“ píše sa v stanovisku organizácie UniJA.
Podľa odborárov prechádzajú centrá zdieľaných služieb v EÚ bolestivou transformáciou. Je to dôsledok tlaku na znižovanie mzdových nákladov, ale aj zavádzania AI.
„V rámci Košického kraja nám klesli otvorené pozície o 50 %. Ide teda o pozície predovšetkým juniorské, teda začiatočnícke, alebo pozície, ktoré sú výrazne jednoduchšie,“ uviedla Miriama Hučková, výkonná riaditeľa IT Valley Košice.
Slovensko stráca konkurencieschopnosť
Podľa našich informácií by však hlavným dôvodom prepúšťania v Košiciach mala byť vysoká cena práce na Slovensku a presun do zahraničia. Spoločnosť AT&T však na naše otázky zatiaľ nereagovala.
Za prepúšťaním v IT sektore vidí odborníčka nielen nástup nových technológií, ale aj optimalizáciu procesov a znižovanie nákladov. „Cena práce, keď porovnávame Slovensko a iné krajiny strednej a východnej Európy, je u nás taká, že sme menej konkurencieschopní,“ dodala Hučková.
Máš dobrý tip na reportáž?
Stiahni appku a pošli video zaujimavých udalostí z tvojho regiónu.
Zistiť viac
Sledujte ta3 na Google news
po kliknuti zvoľte "Sledovať"